子作り中だったのに旦那の職場に入社させられ。社長「1年は子作りしないでくれ」旦那の立場もあるし退職も出来ない

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引用元: スレを立てるまでに至らない愚痴・ 悩み・相談part36

633: 名無しさん@おーぷん 2016/05/18(水)10:27:22 ID:MwZ
旦那と同じ会社に入社して一か月 子供がほしくてチャレンジしているときだったので最初は断っていたけど、 それを承知でサポートするからと言われて入社した 将来を考えるならバイトより正社員のがいい、妊活とわかってくれるならと思ってた けど、入社したら「1年は子づくりしないでくれ」と言われ 仕事のことを聞くと「そんなことで一々連絡しないで」と怒られ 同性はおらず、旦那はあと一か月出向で会社におらず、事務所で独りぼっち
仕事も、結局社長が一人でやってたから 大変だったものをいくつか引き継いだだけなので 8時間のうち10分ほどで終わってしまってあとはぼーっとしているとかザラ こんななら、前の職場でバイトのがよかった 忙しかったけど、気が抜ける同性の友達がいて、 そこでなら子づくりを規制されるようなこともなかった 仕事のある平日は毎日吐き気と下痢がとまらない 自宅でできる仕事がほとんどだから、 体調が悪くて乗り物に1時間乗るのがきついからと 自宅勤務の電話をしたら明らかに不機嫌になる 辞めたら生活ができなくなる、子供のための貯金ができなくなる、 旦那の立場もある 全部わかって入社したけど、辛いって思ってしまう。 それ自体ダメなのかな?
637: 名無しさん@おーぷん 2016/05/18(水)10:38:27 ID:L2j
>>633 >それを承知でサポートするからと言われて というのは誰から言われたことなんだろう? 旦那さん?職場の上司? バイトより正社員がいいとのことだけど、 正社員として働くのなら最低一年は仕事に従事するくらいの 責任はある立場だと思うんだけど、 逆に妊活で避妊もしない子供できたらやめるというつもりなんだったら なんで責任の軽い辞めやすいバイトの身分を選ばなかったんだろうと思っちゃう
639: 名無しさん@おーぷん 2016/05/18(水)10:46:58 ID:4lW
>>633 正社員で1年間は妊娠しないって、けっこう当たり前のような… 将来的な安定が欲しいならもう少しがんばって、 今すぐにでも子供が欲しいなら>>637と同じく、 バイトとして雇い直してもらうしかないんじゃないかな 正社員の妊娠でいろいろ物議があるけれど、最低限の常識は必要だと思うよ
641: 名無しさん@おーぷん 2016/05/18(水)10:53:28 ID:fgN
>>633 妊娠に関しては他のお二人様と同じ意見だけど、 会社は会社であんまりちゃんとしたところじゃない感じするけどね 仕事を割り振ってる人に絶望的に先見性がない感じ 普通は社員の妻を正社員で雇うとかしなくない? しかも小梨だったらいついきなり子供できるかも分からないだろうに 他の人員が見つからないくらいにブラックな会社なのでは…?
642: 名無しさん@おーぷん 2016/05/18(水)11:03:07 ID:W3z
>>633 主語が見えなくて分かりにくいんだけど  入社を勧めた  サポートを約束した  子作りを待てと言う  仕事のことを聞くなと言う  在宅勤務を希望すると不機嫌になる 書かれていることは全て旦那の言動なのかしら?

コメント

  1. 名無しの墓場 2016/05/19(木) 23:15:28

    妊活とか言うニートの逃げ道作った、森三中のクソブスクソデブが悪いわ

  2. 名無しの墓場 2016/05/20(金) 00:20:14

    ニートってw
    あの人はお前の生涯年収分はとっくに稼いで納税もしとるよ

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